Durante boa parte do século passado acreditou-se que o desenvolvimento de um profissional era feito nas salas de aula do ensino médio e superior e num trabalho cujas atividades eram bem definidas, organizadas e controladas. Não podemos mais negar, no entanto, que a mudança é uma constante no mundo empresarial de hoje e que nas últimas décadas a concorrência na maioria dos setores somente tem aumentado junto com as oportunidades provocadas pelas conseqüências da globalização da economia, das mudanças sociais e tecnológicas.
Assim, ao final da primeira década do século XXI é possível delinear o perfil do profissional de um futuro que se tornou realidade? Que características você precisa desenvolver para se tornar um profissional desejado pelas empresas? Baseado na minha experiência acredito que a resposta pode ser dividida em pelo menos cinco partes:
Visão
O que você espera atingir na sua profissão? Quem você quer ser? Depois que você escolheu uma profissão, ter uma visão clara de onde que chegar vai ajudá-lo a definir metas e dirigir suas ações na direção desejada. Sem uma visão você não terá foco e sem isso dificilmente você chegará aos seus objetivos.
Senso de Urgência
Com as mudanças e a competição cada vez maiores em todos os mercados você precisa desenvolver a capacidade de estar sempre procurando tanto problemas a serem resolvidos (antecipação) quanto oportunidades a explorar. Ser complacente e reativo é o melhor caminho para se tornar dispensável. A regra deve ser ¨fazer imediatamente¨. Mas manter alto o nível de urgência significa estar bem informado e atento ao que acontece ao seu redor antes de agir. Comunique-se com colegas e superiores, ouça atentamente e perceba, informe-se sobre sua área e seu mercado.
Com as mudanças e a competição cada vez maiores em todos os mercados você precisa desenvolver a capacidade de estar sempre procurando tanto problemas a serem resolvidos (antecipação) quanto oportunidades a explorar. Ser complacente e reativo é o melhor caminho para se tornar dispensável. A regra deve ser ¨fazer imediatamente¨. Mas manter alto o nível de urgência significa estar bem informado e atento ao que acontece ao seu redor antes de agir. Comunique-se com colegas e superiores, ouça atentamente e perceba, informe-se sobre sua área e seu mercado.
Aprendizado Vitalício
Você vai precisar aprender o tempo todo se quiser ser um profissional bem-sucedido. Conhecer mais sobre tudo o que estiver relacionado a sua área e sua atividade é essencial. Isso vale se você esta começando sua vida profissional agora ou se você já tem 10, 20 anos de vida profissional. Desacelerar seu aprendizado é suicídio. Participar de cursos, seminários, leitura regular (blogs, sites, revistas, livros, etc.) trocar informações com colegas, superiores e especialistas são apenas alguns exemplos do que você deve fazer se não quiser ser ultrapassado.
Você vai precisar aprender o tempo todo se quiser ser um profissional bem-sucedido. Conhecer mais sobre tudo o que estiver relacionado a sua área e sua atividade é essencial. Isso vale se você esta começando sua vida profissional agora ou se você já tem 10, 20 anos de vida profissional. Desacelerar seu aprendizado é suicídio. Participar de cursos, seminários, leitura regular (blogs, sites, revistas, livros, etc.) trocar informações com colegas, superiores e especialistas são apenas alguns exemplos do que você deve fazer se não quiser ser ultrapassado.
Capacidade Competitiva
Se você não tem vontade de ser bem sucedido, não estabelece padrões de melhoria para seu desempenho e não é autoconfiante dificilmente vai ter capacidade para buscar e aceitar novos desafios e conseqüentemente vai perder oportunidades. Provavelmente, cedo ou tarde, você vai perder seu trabalho. Querer evoluir é vital para o sucesso de sua carreira. Para isso você precisa ser capaz de analisar com sinceridade suas qualidades e defeitos como pessoa e como profissional e ponderar sobre seus sucessos e falhas. E lembre-se: ser competitivo não significa não ter ética, ser desonesto e não respeitar a si próprio e os que estão ao seu redor.
Se você não tem vontade de ser bem sucedido, não estabelece padrões de melhoria para seu desempenho e não é autoconfiante dificilmente vai ter capacidade para buscar e aceitar novos desafios e conseqüentemente vai perder oportunidades. Provavelmente, cedo ou tarde, você vai perder seu trabalho. Querer evoluir é vital para o sucesso de sua carreira. Para isso você precisa ser capaz de analisar com sinceridade suas qualidades e defeitos como pessoa e como profissional e ponderar sobre seus sucessos e falhas. E lembre-se: ser competitivo não significa não ter ética, ser desonesto e não respeitar a si próprio e os que estão ao seu redor.
Trabalho em Equipe
Por mais talento e conhecimento sobre sua atividade que você possa ter, em um ambiente de constante mudança, você não terá tempo nem capacidade suficiente para fazer tudo sozinho. Ter um grande ego, se sentir o ¨rei do pedaço¨ e se isolar vão diminuir suas chances de crescer dentro da organização. Cada vez mais o trabalho em equipe será uma constante quase todo o tempo nas organizações.
Por mais talento e conhecimento sobre sua atividade que você possa ter, em um ambiente de constante mudança, você não terá tempo nem capacidade suficiente para fazer tudo sozinho. Ter um grande ego, se sentir o ¨rei do pedaço¨ e se isolar vão diminuir suas chances de crescer dentro da organização. Cada vez mais o trabalho em equipe será uma constante quase todo o tempo nas organizações.
Muito mais poderia ser dito, mas estas cinco observações podem ajudá-lo a refletir sobre seu futuro. Depois de 23 anos no mercado de trabalho e diversas mudanças em minha vida profissional posso afirmar que o importante é nunca desistir, evitar se irritar e desanimar ou se deixar abater momentos desfavoráveis. Reflita sobre os momentos bons e ruins e procure aprender com ambos. Compare os seus erros e evite ser arrogante nos momentos de sucesso. Observe, esteja atento, aprenda, teste novas idéias e assuma alguns riscos. Não tenho dúvidas de que você vai evoluir enquanto outros que ainda não se comportam dessa forma vão estacionar ou declinar. Quem evolui concretiza seus potenciais, sente-se a vontade com as mudanças e se adapta a elas mais rapidamente. Em outras palavras, alcança o sucesso.
